简述劳动合同订立的原则

简述劳动合同订立的原则

简述劳动合同履行的特殊规则。

简述劳动合同履行的特殊规则。

简要说明劳动合同终止的法定情形。

简要说明劳动合同终止的法定情形。

简述集体合同订立的原则

简述集体合同订立的原则

简述探亲假的期限是如何规定的？

简述探亲假的期限是如何规定的？

简述从业者在劳动安全保障中的权利和义务

简述从业者在劳动安全保障中的权利和义务

简述产生职业病危害的用人单位应采取的前期预防措施

简述产生职业病危害的用人单位应采取的前期预防措施

（1）张某与原企业的劳动合同是否已经解除？ （2）合资经营企业在本案中是否应承担责任？

职工张某原在一家国有企业工作并与企业签订了为期3年的劳动合同。在合同期内，张某以收入偏低为由，口头提出解除劳动合同，企业未予答复。过了10天，张某就被一家合资经营企业招用，又与该合资经营企业签订了劳动合同。张某走后，原企业生产受到影响，要求张某回