电子政务系统（名词解释）

电子政务系统是基于互联网技术,面向所有政府部门和企业提供的信息服务与在线业务办理的数字化管理系统。

何谓优化? 工业反应过程优化的类型有哪两种?

何谓优化? 工业反应过程优化的类型有哪两种? 答:所谓优化,就是在一定的范围内(约束条件),选择一组优惠的决策变量,使“系统”对于确定的评价标准(优化目标)达到最佳的状态。工业反应过程的优化,实际上有两种类型:设计优化和操作优化,即需要解决设计型问题或操作性问题

试论述培训资源的利用。

试论述培训资源的利用。 (一)内部资源的利用和管理。 (1)内部培训师的选拔和培训第一,选聘兼职培训师的工作动员;第二,内部培训师的选拔;第三,内部培训师队伍的培训;第四,内部培训师的资格认定;第五,人力资源部将员工的培训师资格归档并录入个人人事资料,从而成为其绩

简述培训计划的内容。

简述培训计划的内容。 (1)培训的目的。 (2)培训的负责人和培训师。 (3)培训的对象。 (4)培训的内容。 (5)培训的时间、期限。 (6)培训的场地。 (7)培训的方法。

简述成本-收益分析法评估培训效果时所需要注意的问题。

简述成本-收益分析法评估培训效果时所需要注意的问题。 在运用成本-收益分析法评估培训效果时,要注意以下五个问题: (1)只有具有可比性的培训项目才能相互比较,比较的口径和单位应一致。 (2)真实反映培训工作的质量。 (3)考虑培训项目的机会成本。 (4)计算培训项目的投资

简述培训预算的工作要点。

简述培训预算的工作要点。 (1)统计培训对象信息; (2)区分受训对象,合理划分投放比例; (3)确定内外培训比例; (4)组建培训预算管理团队; (5)根据公司情况合理设定培训预算项目; (6)调查相应费用行情,合理规避费用风险。

职业生涯发展（名词解释）

职业生涯发展简称职业发展,指个体经过努力,遵循一定的道路或途径,不断的制定和实施新的职业目标,逐步实现其职业生涯目标的过程。

员工培训与开发信息系统（名词解释）

员工培训与开发信息系统是指通过现代信息技术手段,对企业员工培训与开发信息进行收集、传递、保存、加工、维护和使用的系统,它是企业人力资源信息系统的组成部分。